填写离职申请半个月后离开可以吗

2025-03-18

填写离职申请半个月后不能直接离开。需根据《劳动合同法》，若协商解除需用人单位同意，若单方面通知则需满30天。提前离开可能导致违法，影响个人职业声誉及后续就业。
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离职处理方式有协商解除和单方面通知两种。协商解除需与用人单位达成一致；单方面通知则需提前30天书面告知，30天后可离职。选择时需考虑个人权益及法律责任。
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离职需谨慎。协商解除：与用人单位沟通，达成一致后离职。单方面通知：提前30天书面告知用人单位，到期后办理离职手续。若用人单位未同意或未达30天，不得擅自离职，以免违法。

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